全国見習い週間：アミ・バーバーが樹木管理の専門家としてキャリアを築く方法
見習い制度、粘り強さ、実践的な学びを通じて知る樹木管理の仕事
全国見習い週間の一環として、Nicholsonsで築いているキャリアについて、樹木管理見習いのAmi Barbourさんにお話を伺いました。Nicholsonsは、オックスフォードシャー、ノーサンプトンシャー、グロスターシャー全域で景観整備、林業、生態系サービスを提供する、従業員所有の環境コンサルティング・請負会社です。個人所有地、森林事業、持続可能な開発など多岐にわたるプロジェクトに携わりながら、Windsor Forest Colleges Groupの一部であるBCA Collegeで体系的な学習にも取り組み、技術的な理解と実践的なスキルを着実に高めています。見習い週間が仕事を通じて学ぶことの価値を取り上げる中、彼女の経験は、スキルがどのように身につき、自信がどのように育まれ、キャリアがどのように現場から形作られていくのかを、直接的かつ洞察に富んだ形で伝えています。
これまでの経歴やキャリアの歩みについて、少し教えていただけますか？
私は昔から屋外で過ごしたり、自然に触れたりすることが大好きでした。約6年前、園芸コースを修了してから、庭師として働き始めました。仕事はとても楽しかったのですが、さらにスキルを高め、自分自身に挑戦したいと思っていました。そこでチェーンソーの講習を受けることにし、審査員と話しているうちに、趣味のロッククライミングの話になり、それが樹木管理の仕事に進むきっかけになりました。
調べ始めたところ、多くの求人で経験と専門資格が求められていました。短期講座を自費で受講することも考えましたが、きちんとした研修制度による支援と体系的な学びを本当に求めていました。そんなとき、Nicholsonsの見習い募集広告を見つけました。体験勤務と面接に臨み、幸運にもすべてうまくいきました。
樹木管理の仕事に就く前は、刑務所で園芸職に就き、受刑者に園芸の授業を教えたり、厨房用の食材を育てたりしていました。そこではチェーンソーを使いませんでした……ありがたいことに！ 受刑者たちが賛成してくれたかどうかは分かりません。案内付きの作業を行い、意義のある仕事を通じた更生も支援していました。その経験から、植物に関する知識、粘り強さ、手作業の経験、そしてさまざまな個性の人々と意思疎通する能力など、多くの応用可能なスキルを身につけました。それ以来、男性が多い業界で働くこともまったく不安ではありませんでした！
現在の役割はどのようなものですか？
Nicholsonsでは、全員があらゆる仕事に関わるので、非常に幅広い経験を積めます。木登り、地上作業、垣根の刈り込みをしていますが、やはり木登りが一番好きです。ますます練習を重ねていて、近いうちに、より高度な伐採作業やスパイクを履いての作業にも進みたいと思っています。
仕事以外では、とてもアクティブに過ごしています。ロッククライミング、ボート競技、ランニング、ヨガが好きで、どれも仕事に必要な身体面と精神面の助けになっています。
私の研修はあのチェーンソー講習から始まり、Nicholsonsの樹木管理マネージャーの一人であるマイクとつながりがあったことで、業界への扉が開かれました。
見習いになって、最も意外だったことは何ですか？
周りのみんながとても支えてくれたことです。私は十分な知識がない状態で最初の仕事を始めましたが、すぐにチームに迎え入れてもらい、初めから多くのことに参加させてもらえました。チームの中には自分も見習いから始めた人が何人かいて、社内で研修を受けてきた人も多いので、学び合い、お互いの成長を助ける文化が本当に根づいています。
カレッジや職場での典型的な一日はどのようなものですか？
カレッジでは、仕事で学んでいることをしっかり身につけるのにとても役立ちます。現場で興味深いものを見ても、詳しく掘り下げる時間がいつもあるとは限りません。でもカレッジでは、同じテーマが再び取り上げられ、さまざまな方法で説明されるので、しっかり身につきます。仕事はペースが速いこともあるので、集中して学べる環境で内容を振り返れるのは素晴らしいです。
カレッジでケーブルブレーシングについて学べたのが特に楽しかったです。職場でいつも使う技術ではないので、詳しく掘り下げられて興味深かったです。
あなたに影響を与えている人は誰ですか？
本当にチーム全体です。みんなが時間をかけていろいろ教えてくれましたし、EPAのための練習や準備を手伝うために、週末を返上してくれた人もいます。私の家系には農業に携わってきた人がたくさんいるので、土地に関わる仕事とのつながりは、昔から自分の中にあったのだと思います。
学業と仕事において、最も支えになったものは何ですか？
職場でのマンツーマン研修は本当に素晴らしく、特に木登りと器具の扱いについて多くを学べました。カレッジの担当者も職場を訪れて勤務時間を記録してくれるので、すべてが順調に進みます。
仕事を始めたばかりの頃、必要な装備をすべて支給され、自分に最も合うハーネスを見つけるために、さまざまなハーネスを試着することができました。ハーネスはそれぞれフィット感が異なり、前任の女性が使っていたハーネスはブリッジが短めで、私にも完璧に合うことが分かりました。それで、適切な装備がいかに重要かを実感しました。装備が合うかどうかで、本当に大きな違いが生まれます。
女性向けフィットのArbortecのトラウザーズを試すのも楽しみでした。実際に試してみるまで、いくつかのラインがどれほど自分に合うかは分からないものです。ウエストが細めに作られているといった違いが、快適さや動きやすさに大きく影響します。
樹木管理の仕事をしながら学ぶことには、どのようなメリットがありますか？
いつも屋外で働き、美しい場所にいられます。個人宅の庭など、ほとんどの人が見る機会のない場所です。私がよく言うように、「見えないものを見る」ことができるのです。
チームワークの素晴らしさも感じられます。昼休みにバンの中で身を寄せ合っているときも、雨をしのぐためにタープのシェルターを作っているときも、いつも笑いが絶えません。適切な装備があれば、どんな天候でも快適に働けます。
仕事も、皆さんが思っている以上に変化に富んでいます。例えば嵐による被害への対応では、木に近づくためにフェンスの一部を取り外し、その後で修復することもあります。樹木管理は木だけが対象ではありませんが、木そのものも人が考える以上に複雑です。予想以上に数学の知識が必要ですし、木がどのように傷を治すのか、さまざまな病気や樹種、そして木材内部の抵抗を測定するレジストグラフのような道具について学ぶのは、とても興味深いです。
仕事と勉強のバランスはどうですか？
自分が何を身につけたいかに合わせて取り組み方を調整できるのが良いところです。合格に必要な基礎だけ学ぶこともできますし、さらに深く掘り下げて優秀評価を目指すこともできます。テーマがとても興味深いので、時々リサーチの沼に入り込んでしまいます！スキルコーチも素晴らしく、もっと学びたいと意欲を見せれば、追加の教材や調査の機会を紹介してくれます。
これからのことで、最も楽しみにしていることは何ですか？
自分のスキルに完全な自信を持てるようになるのが楽しみです。いつかクレーン作業にも挑戦したいですし、いずれは自分の知識を次の世代に伝え、自分の見習いをサポートできたらと思っています。